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提出辞职前你可以先问问自己5个问题
2017-12-12 09:49:37  作者:创就业指导中心  来源:

因为工作太累了,20几岁的你总感觉比刚刚出来工作的自己少了许多魄力和激情。因此这个时候的你,脑海出现了“辞职”两个字!但辞职是否就是改变消极状态的最优解,否则,安于现状就一定是好事吗?相信一时半刻你自己也回答不来。所以辞职这个决定,看起来很潇洒,但却往往比我们想象中的影响要更多、更深。为此,网路作家Sophie Miura分享辞职前你应该先问自己的6个问题,做好更全面的考量,也能帮你离梦想更近一步。

 

  如果你工作太累,提出辞职前你可以先问问自己6个问题

 

  1. 你现在所做的工作符合自己的价值和目标吗?

 

  在辞职之前,首先你必须要知道的一件事情,那就是你究竟是因为什么原因辞职?仅仅为了想放自己一个假,还是发现如今的工作和自己的价值目标向违背?如果只是想要放一下假,小编建议你,倒不如去个旅游散散心,再收拾心情重新出发。如果是后者,你就得问问自己:它能满足我吗?

 

 

  前Microsoft执行长Robbie Bach曾在LinkedIn Pulse的一篇文章中提到,知道自己该从这份工作离开的时候,正是当他发现职业与个人目标不再相符时,「每个人都需要不定时重新评估人生目标,并确保我们所做的事是在往那个目标走。」,他说。

 

  所以如果你的答案是YES,那么不妨思考一下究竟对于你而言,你真正需要的是什么,你认为自己的价值在工作上得到实现了吗?这份工作能够为你提供怎样的前景?它符合你的目标取向吗?

 

  如果答案是NO,那就直接进入下一题吧!

 

  4. 你有办法改变现况吗?

 

  如果对工作你已经感到筋疲力尽、觉得不被欣赏,在开始检视工作有那些不好前,先想想在辞职以外自己是否能做些什麽来改变现况?遇上这种事情时,常常改变态度後就能带来许多不同。

 

 

  5. 你最大的恐惧是什麽?

 

  离职对于你来讲,你最害怕什么问题?是完成不了的计划,还是世界上没有后悔药这件事?把所有你认为是最大的恐惧都列举出来,让自己做出承受的心理准备,否则,在此之前,先别急着递交辞职函。


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